ASIP y Trabajo inician operativo de control en el interior de Santa Cruz

La Agencia Santacruceña de Ingresos Públicos (ASIP) y el Ministerio de Trabajo pusieron en marcha un operativo conjunto de control en El Calafate.

El despliegue forma parte de un cronograma que abarcará distintas localidades del interior provincial a lo largo de 2026. Según indicaron desde ambas dependencias, el objetivo central es fortalecer la fiscalización laboral y tributaria de manera coordinada.

El operativo en la localidad cordillerana incluyó inspecciones en comercios, establecimientos turísticos y otras actividades económicas. Los equipos verificaron el cumplimiento de las obligaciones previsionales, laborales y de aportes provinciales.

Desde el Ministerio de Trabajo destacaron que la iniciativa busca mejorar la coordinación entre las áreas para optimizar los recursos y llegar con mayor efectividad al territorio. "La idea es que este tipo de controles sean sistemáticos y no aislados", señaló un funcionario consultado.

En paralelo, la ASIP puso énfasis en la detección de posibles evasiones y en la regularización de deudores. Durante las inspecciones se relevan documentación, planteles de personal y cumplimiento de normas vigentes.

El cronograma prevé que los operativos continúen en otras localidades del interior durante los próximos meses. s oficiales indicaron que se priorizarán zonas con alta actividad económica y turística, aunque no detallaron aún el orden exacto de las próximas intervenciones.

Desde ambas carteras remarcaron que estos controles no tienen carácter persecutorio sino preventivo. Buscan, según explicaron, acompañar a los empleadores en el cumplimiento normativo y garantizar los derechos de los trabajadores.

El operativo en El Calafate se desarrolló sin incidentes y contó con la participación de inspectores de ambas instituciones. Los resultados preliminares serán evaluados en las próximas semanas para ajustar la metodología en las siguientes localidades.

En Santa Cruz, la fiscalización conjunta entre tributos provinciales y trabajo se ha convertido en una herramienta habitual para cruzar datos y detectar inconsistencias. El despliegue territorial de 2026 busca profundizar esa línea de acción en el interior, donde muchas veces los controles son más esporádicos que en la capital provincial.